SPREAD THE ROOMERS AND DO IT LOUD!

Das Roomers Baden-Baden, Mitglied der Autograph Collection by Marriott, ist Teil der Frankfurter Gekko Group.

Kein Hotel wie jedes andere – hier trifft stylisher Luxus auf entspannte Vibes und ein Team, das mit Leidenschaft bei der Sache ist. Mitten in der Stadt im Schwarzwald und doch ganz weit weg vom Alltag, ist es der perfekte Place to work für alle, die Hotellerie neu denken wollen.

Stylisher Luxus trifft auf entspannte Vibes. Mitten in der Stadt, am Tor zum Schwarzwald, und doch eine eigene Welt. Unser Team lebt Persönlichkeit, Leidenschaft und echtes Gastgeber*innentum – auch hinter den Kulissen. Und genau hier kommst du ins Spiel.

YOUR NEW JOB

Als Technischer Leiter (m/w/d) bist du das Rückgrat unseres Hotels – du sorgst dafür, dass alles läuft, glänzt und sicher funktioniert.

• Gesamtverantwortung für die technische Infrastruktur des Hotels (Haustechnik, Gebäude, Anlagen)

• Planung, Koordination und Kontrolle von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten

• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Technik-Teams

• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Handwerksbetrieben und Behörden

• Sicherstellung der gesetzlichen Vorgaben (Brandschutz, Arbeitssicherheit, Energieeffizienz)

• Budgetkontrolle und Kostenoptimierung im technischen Bereich

• Hands-on-Mentalität: Du packst an, wenn es darauf ankommt

THAT’S YOU

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium (z. B. Elektrotechnik, Gebäudetechnik, Mechatronik o. Ä.)

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Hotellerie

• Führungskompetenz, Organisationstalent und ein lösungsorientierter Arbeitsstil

• Technisches Allround-Wissen und ein hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein

• Verlässlichkeit, Stressresistenz und ein kühler Kopf – auch wenn’s mal heiß wird

• Gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

WHY ROOMERS?

• We are dynamic: arbeite in einem stetig wachsenden, dynamischen und modernen Unternehmen mit persönliche Entfaltungsmöglichkeiten. Werde Teil eines diversen Teams aus vielen Nationalitäten. Quereinsteiger are welcome!

• We are innovative: bei uns gibt es eine ideenreiche Unternehmenskultur in einer inhabergeführten Gruppe und genug Freiraum für eigene Ideen.

• We let you grow: wir bieten Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb der GEKKO GROUP mit langfristigen Perspektiven. Ein stetig wachsendes Angebot an In-House Schulungen lässt Dich weiter wachsen.

• We let you move: Transfermöglichkeiten in Schwesterhotels. Verkehrsgünstige Lage unserer Standorte.

• We let you be flexible: wir bieten Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder Minijob sogar OHNE Teildienst bei unseren F&B Stellen. Für manche Stellen ist sogar mobiles Arbeiten eine Option.

• We’ve got you: es gibt die Möglichkeit Dienstplanwünsche zu äußern. Sometimes it’s unvermeidbar, aber geleistete Mehrarbeit wird ausgeglichen.

• Saving the best for last – our perks:
  - Mitarbeiter und Family & Friends Raten in allen Häusern der GEKKO GROUP
  - Vorteile in über 8000 Hotels von Marriott International, Inc.
  - Bis zu 50% Rabatt in den meisten Outlets der Gruppe
  - Stetig wachsende Corporate Benefits
  - Legendäre Mitarbeiterfeste